Appel à candidatures pour un contrat doctoral à l'Université de Lille, laboratoire CIREL :
Effets de l’expérience optimale d’apprentissage sur le développement des compétences psycho-sociales favorables à la résolution collective de problèmes (FlowDFCU)

 
Objectifs
Dans le contexte de l'appel à manifestation d'intérêt « Compétences et métiers d'avenir » (AMI CMA - France 2030), ce projet a pour objectif d’étudier les effets de l’expérience optimale collective sur les compétences clés prédictives de la professionnalisation, dans des dispositifs de formation hybrides privilégiant les travaux de groupe, notamment la résolution collective de problème en tant que modalité pédagogique.

La direction de la thèse sera assurée par Jean HEUTTE (ULille, CIREL URL4354), et Jérôme GUÉRIN (UBO, CREAD, URL 3875).

Le dossier de candidature devra comporter:
 - Curriculum vitae
 - Lettre de motivation
 - Mémoire de fin d'études de Master
 - Relevés de notes des dernières années d'études
 - Lettres de recommandation.

La date limite pour candidater est le 7 juin 2024.

La candidature doit être transmise, par voie électronique à Pr. Jean Heutte <jean.heutte@univ-lille.fr> , Pr. Jérôme Guérin <jerome.guerin@univ-brest.fr> et Emilien Sanchez <emilien.sanchez@fun-mooc.fr>.
 

Cette thèse est réalisée avec le soutien financier de l’État français dans le cadre du plan France 2030 (Digital FCU / ANR-22-CMAS-0019), dans le cadre des travaux du consortium Digital FCU, piloté par France Université Numérique, qui associe 19 universités, le réseau de la Formation continue universitaire (FCU), l'Association Nationale des Services TICE et Audiovisuels (ANSTIA) et le collectif de jeux sérieux Ikigaï Games for citizen.

Salaire brut mensuel :
2 100 € (à partir du 01/10/2024), 2 200 € (à partir 01/01/2025), puis 2 300 € (à partir du 01/01/2026)

Le contrat doctoral (3 ans) débute le 1er octobre 2024.

Plus d'informations : https://cirel.univ-lille.fr/fileadmin/user_upload/laboratoires/cirel/Heu...